treningitext  
   
 

Бизнес-тренинг - это одна из самых востребованных форм активного

обучения, целью которого является приобретение новых навыков, знаний

или умений. При этом, главной особенностью тренингов является практи-

ческая направленность передаваемых знаний, что позволяет сразу же

применить полученные навыки в жизни.

 
       
скобка левая 

Каждой группе сотрудников соответствует своя

программа в зависимости от требуемых компетенций,

уровня владения навыками и занимаемой позиции.

 скобка правая
 
1    
Продажи и маркетинг

Эффективность любого бизнеса напрямую зависит не только от качества товаров

или услуг, но и от умения правильно преподнести их и повлиять на конечное решение 

потребителя. Развитие у сотрудников навыка продаж и взаимодействия с покупателем

является ключевым фактором успеха компании.

 
 
 
 
иконка    
Менеджмент

В условиях высокой конкуренции, когда эффективность предприятия зависит не

столько от количества ресурсов, сколько от умения правильно их распределить,

развитие навыков управления может помочь бизнесу стать более прибыльным

и существенно улучшить свои показатели.

 
 
 
3    
Управление бизнес-процессами

Работа любой компании построена как цепочка непрерывно следующих друг за

другом мероприятий и задач. Каждая из таких цепочек представляет собой опреде-

ленный бизнес-процесс, и от того, насколько понятными и управляемыми будут эти

процессы, зависит эффективность всего бизнеса в целом.

 e
 
6    
Ассессмент-центр

Умение с первого взгляда определить поведенческие особенности собеседника и

подстроиться под них является одним из важнейших навыков в процессе деловой

коммуникации. От него зависит не только конечный результат любых переговоров,

но и формирование долгосрочных партнерских отношений.

   1  2 3   
 

Проведение ассессментов 

(Центр оценки и развития

персонала)

Обучение ассессоров

и помощь в создании

внутренних Центров оценки

и развития персонала

Тренинги

с элементами оценки

 
разделитель пуктир

Помимо программ развития ассессмент-центра внутри компании, 

мы также проводим он-лайн оценку персонала.

перейти на страницу оценки
 
2    
Тренинги для тренеров

В условиях высокой конкуренции, когда эффективность предприятия зависит не

столько от количества ресурсов, сколько от умения правильно их распределить,

развитие навыков управления может помочь бизнесу стать более прибыльным

и существенно улучшить свои показатели.

           
 
8    
Стратегические сессии и фасилитации

В условиях стремительно меняющихся внешних условий, многие компании сталкиваются

с потребностью определения своего места на рынке и дальнейших путей развития бизне-

са. Одним из вариантов решения таких задач является проведение внутренних стратеги-

ческих сессий с привлечением внешних консультантов.

 
1    
Финансы

Современные условия ведения бизнеса, когда тесно переплетаются все сферы

общественной жизни, требуют от сотрудников не просто узкой специализации,

но и понимания многочисленных факторов, влияющих на весь бизнес в целом.

Одним из таких факторов является финансовая система.

 
 
7    
Коучинг и наставничество

Работая в непростой рыночной ситуации, любой руководитель сталкивается с необходи-

мостью решать множество проблем. И часто, несмотря на активный поиск решений,

бизнес перестает развиваться, сотрудники теряют мотивацию. В таких ситуациях полезно

пройти бизнес-коучинг, который поможет человеку ответить на ключевой вопрос:

как стать эффективным руководителем?

 e
 
9    
Индивидуальные решения для бизнеса

В современных условиях, когда конкуренция на рынке столь высока, готовых решений

порой недостаточно. Для максимально эффективного решения проблемы необходимо

учитывать не только внешние условия, но и внутренние особенности каждого бизнеса.

 
 
 
 

 

 

Как с нами связаться?
Вы можете написать нам письмо